Positivo para el sector empresarial aplazar ley de outsourcing

La aplicación de la norma llega en uno de los momentos más complicados para las empresas en el país.

Una medida positiva y que da un respiro al sector empresarial ha significado el aplazamiento en la entrada en vigor de la ley de subcontratación laboral, o de “outsourcing”.

Así informó Gilberto Javier Sauza Martínez, presidente del Consejo de Cámaras y Asociaciones Empresariales del Estado de México (Concaem).

Agregó que la aplicación de la norma llega en uno de los momentos más complicados para las empresas en el país.

Destacó que, aunque no es precisamente un incentivo para la generación de empleos pues la puesta en operación de esta disposición aprobada en abril, ha sido lenta y turbulenta.

TE SUGERIMOS: Fuga de capitales por incertidumbre: IP mexiquense

La plataforma de registro tiene inconsistencias

Mencionó que la plataforma de registro para empresas prestadoras de servicios de subcontratación, así como para los trabajadores, tiene inconsistencias y el avance al momento es limitado.

“Estamos en un momento muy complicado para las empresas, aún donde estamos defendiendo con las uñas a nuestros colaboradores y nuestro patrimonio también, y las disposiciones a punto de entrar en vigor, significan en muchos de los casos fusión de razones sociales, reorganización administrativa y un tema económico más del qué preocuparnos: el pago de una prima de riesgo de trabajo más alta, que obviamente nos impacta en el bolsillo”.

Dijo que actualmente son más de tres millones de trabajadores en el país los que aún están bajo este esquema y que deben definir su situación ante estas nuevas disposiciones.

Sin embargo, la atención de los empresarios en este momento se centra en mantener las operaciones a flote.

Por su parte, Laura González Hernández, presidenta del Consejo Coordinador Empresarial del Estado de México, reconoció que no ha sido fácil.

Señaló que todas las empresas migren a sus trabajadores a otros esquemas porque son temas administrativos que no son tan simples.

Reconoció que los gobiernos son los que más utilizan este esquema por lo que ya se alargó el plazo para ellos y lo Justo es que se ampliará para todos.

Se estima que 40 por ciento de los patrones registrados en el IMSS, utiliza este esquema de outsourcing, lo que representa cerca de 400 mil empresas, de las cuales alrededor del 12 por ciento están ubicadas en territorio mexiquense.

NEF

Deja un comentario